Vie en société
Est-il possible de licencier une femme enceinte ou en congé maternité, en raison de sa grossesse ?
- Non, la loi l'interdit pour ce motif. (bonne réponse)
- Oui, l'employeur reste libre de licencier.
- Oui, mais seulement pendant la période d'essai.
- Non, sauf dans les entreprises de moins de 11 salariés.
Réponse
Non, la loi l'interdit pour ce motif.
Pendant la grossesse et le congé maternité, la loi garantit à la salariée de conserver son emploi : le licenciement en raison de la grossesse est interdit.
Source : Énoncé officiel (ministère de l'Intérieur) · Livret p. 73